爱邯郸 做贡献丨问候劳作典范（27）

  在邯郸大地，很多劳作者以双手勾勒愿望概括，用汗水灌溉开展硕果，在各自岗位上为邯郸高水平开展奋力拼搏。为宏扬劳模精力、劳作精力、工匠精力，鼓励广大员工 “爱邯郸、做贡献”，6月25日起，市总工会推出《问候劳作典范》栏目，问候每一位在追光之路上以实干贡献、不懈斗争的劳作者，鼓励广大员工以他们为典范，在推动邯郸中国式现代化建设中接续斗争，编写年代篇章！

  段献军，本年57岁，2008年参加作业，现任鑫源亨洗煤厂洗煤车间主任。参加作业以来，他活跃主动、爱岗敬业，扎根洗煤一线，以职责看护安全，以举动饯别许诺，以技能发明效益，一步一个脚印为企业改革开展贡献力量。

  “我是干煤炭加工的，便是想尽我所能，为洗煤出产作出一点贡献。”这是段献军常挂在嘴边的话。作为技能骨干，他一直把出产放在首位，每天深化现场巡查出产体系和工艺环节运作状况，从浮选岗位到压滤岗位，处处可见他繁忙的身影。作为车间主任，他坚持事事亲力亲为。一次，煤泥筛挡板毛病导致煤泥和水很多外泄，他拿起扬铲第一个冲上去，从清晨4点接连作业到早上10点，整理结束后全身湿透、双手酸软，却顾不上歇息便投入设备检修。凭仗这份尽力与贡献，他成为厂里公认的 “洗煤技能大咖”，屡次获公司和上级赞誉。

  在办理与立异上，段献军深知洗煤车间的产品质量稳定性和回收率直接影响企业效益，十几年来积累了厚厚一摞作业笔记，具体记载每次大型毛病的原因、处理办法及反思。他以为“任何出产工艺都有改善空间”，带着这份精雕细镂的情绪，活跃安排参加技能攻关和工艺改造：针对精煤泥灰分偏高问题，联合多科室证明并改造振动筛技能，将灰分操控在10%以内，使精煤产率进步0.4%，年创效超100万元；2016年经过调整工艺、优化设备正常工作，每小时节电170度，年节省电费20万元以上；2017年牵头水体系改造，月节水800余吨，获年度节支降耗特别奖。

  安全办理方面，他建立“安全作业重在执行” 的思路，将现场安全监督作为办理柱石，经过防备与操控扫除危险。他坚持每天八小时在现场巡查，经过“走、看、听、摸”及时把握出产线工作状况，排查安全危险危险，保证设备平稳工作。日常办理中，他抓好“四个要害”：要害时刻、要害部位、要害作业、要害人员，对要点环节强化监控，对要点人员加强监护与训练。在出产的悉数进程操控中，他变被动为主动，强化安全理念灌注，要求一线员工熟记操作规程、筑牢安全意识，根绝各类违章。在他的办理下，洗煤车间从未产生安全事故。

  段献军多年被公司评为“先进作业者”，还荣获“河北省劳作模范”“邯郸市劳作模范”“邯郸市青年五四奖章”。面临荣誉，他从始至终坚持安然，常说：“爱岗敬业不能只喊标语，要踏踏实实执行到举动中，任何一个人都做到了，公司才干兴隆开展。”回来搜狐，检查更加多